【教研质量系列】以考促练强师能 以研兴教助成长——大智金复学科导师11月业务技能考核
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教育高质量发展是时代对教育的必然要求。工欲善其事，必先利其器，过硬的业务素质，是教师职业生涯的脊梁，是做好教育教学工作的根本。百舸争流展风采，行而不辍强技能。为帮助大智学科导师树立终身学习理念，促进专业能力发展，提高教育教学服务质量，促使学科导师以更专业的认知投入教育教学服务工作中，大智金复教育教学服务研究院制定周密且详尽的考核计划，从每周测试到月度考核，全面考查学科导师的综合业务能力。11月份学科导师业务技能考核于23日13:30正式开启。
为确保考核质量，统筹全局，教育教学服务研究院周密且严谨地安排考务工作，所有学科导师混合编码，对号入座。学科服务所所长担任监考员，确保考风考纪严明，考试公平公正。本次考核的内容包含教育教学理论部分、学科专业知识与专业能力三方面。从《中国高考评价体系》《普通高中课程标准（2017年版2020年修订）》、教材理解、学科知识等多维度开展综合试题命制，全面考核新时代背景下学科导师的专业素养、专业能力及专业知识。
考前入场进行标准化检查
监考员宣读考试要求
学科导师积极应考，认真作答
考试过程严肃有序，学科导师以考生的角色积极对待考试，认真答题，展现了优良的专业素养和积极向上的精神风貌。立足新课标、新高考、新课堂，此次业务技能考核是对全体学科导师专业素养的一次大检阅，真正达到以“以考促学 以考促研 以考促教”的目的。考核促成长，匠心谱芳华。大智金复教育教学服务研究院将继续引导广大学科导师树立终身学习的意识，勤练“内功”，为齐鲁学子筑梦远航。
