“两企三新”，即混合所有制企业、非公有制企业和新经济组织、新社会组织、新就业群体，是我国社会主义现代化建设的重要力量，是党的工作和群众工作的重要阵地。

山东大智控股集团股份有限公司党委书记王现芹，作为“两企三新”领域的优秀党务工作者，始终坚持“强党建、促发展”工作理念，推动党务、业务互促共进，为企业高质量发展注入内生驱动力。

在山东大智集团公司，党委书记王现芹正带领大家开展主题党日活动。公司里的党员们说，每月第一周的周五开展主题党日活动，已经成了公司雷打不动的安排。

山东大智控股集团股份有限公司员工孔瑾说，“我对党的理论有了更加深刻地认识，进一步提升了党性修养，通过与实际工作的结合，我有了更多解决问题的办法，对我的个人能力有了很大的提升。”

山东大智控股集团股份有限公司党委书记王现芹说，“统一了我们员工的思想，凝聚了大家干事创业的积极性，让我们的党员成为大智事业发展的主力军。”

如今，大智集团的党建活动开展的有声有色，而在8年前，这家以教育培训为主要业务的民营企业党建工作才刚刚起步。当时担任集团副总裁、人力资源中心负责人的王现芹成被推选为公司的党委书记。

山东大智控股集团股份有限公司党委书记王现芹说，做了党建工作以后，发现党建工作不是自己过去所想的那样虚，它是完全可以实实在在做的，尤其是对于“两企三新”来说，完全可以把党建工作和业务工作融合在一起去开展。

在解放路街道党工委的帮助下，经过多方调研，王现芹沉下心来，从抓党员培训、发展党员开始，一点一点摸索，她坚持党建文化和企业文化双向融合，着力把业务骨干培养成党员，着力把党员培养成业务骨干，着力把党员业务骨干培养成团队干部，邀请业务高管对党员开展专项业务培训，提升业务技能，帮助党员强化政治身份、坚定理想信念。

大智控股集团信息化负责人张昆说，通过参加党员示范岗创建活动，发挥了党员先锋模范带头作用，也提升了自己的党性修养，提升了自己的业务素质，大家都争当先锋模范，也进一步增强了团队的凝聚力。

在党组织的领导下，这些年大智集团取得了长足的发展。王现芹带领大家积极投身到社会公益事业中去，充分发挥教育培训的优势，和街道社区联合开展公益培训。现在在历山路社区每个月都有教育培训课堂。

历山路社区居民周培娣说，自己学到了很多知识，知道怎么和孙子、孙女相处，这种课开得非常好。

在王现芹的带动下，大智集团的党员志愿者还发挥自身优势，持续开展线上学习辅导，家庭教育空中课堂录制等，为辖区家庭免费提供线上辅导和家庭教育。

山东大智控股集团股份有限公司党委书记王现芹说，发挥企业的教育资源优势，开展共驻共建活动，比如和历下区妇联共驻共建的“爱驻历下”家庭教育微课堂，共走进了历下区十三个街道多个社区，同时还录制了五十二堂的空中课程，把家庭教育课堂送到了社区。

在王现芹的努力下，目前山东大智控股集团股份有限公司党委下辖5个直属党支部，6个双管党支部和1个临时党支部，共有党员142名。在王现芹的带领下，集团党委荣获了山东省“两新”组织党建“百千万提升工程”省级示范点、济南市首批“两新”组织党建工作示范点、济南市先进基层党组织等荣誉。王现芹也获得山东省巾帼建功标兵、济南市担当作为“出彩型”好书记、济南市优秀党务工作者等荣誉称号。

山东大智控股集团股份有限公司党委书记王现芹说，下一步将继续深入探索将党建工作和业务工作融合的新途径、新路径，在助推大智发展的同时，想通过大智的党建工作经验，能够带动更多的两企三新，重视党建，抓好党建，促进企业的高质量发展，为经济社会的发展贡献新的力量。